URGENTE: CONVOCATORIA DE TRABAJO PARA NEXA RESOURCES

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Somos Nexa, una empresa minera global que forma parte de Votorantim. Desde 1956 actuamos en el mercado de metales no ferrosos. Hoy, crecemos y somos una de las principales empresas mineras del mundo. Creemos que cuando extraemos lo mejor del presente, logramos un futuro mejor para todos.

Cargos solicitados:

ASISTENTE EJECUTIVO DE GERENCIA

Perfil:

  • Ingeniero Industrial, Administrador, afines.
  • Experiencia 3 años en funciones similares.
  • Idiomas: portugués e inglés (deseable intermedio)

Funciones:

  • Hacer seguimiento al cumplimiento de la agenda de trabajo de la Gerencia.
  • Realizar presentaciones e informes requeridos por Gerencia.
  • Generar reportes de indicadores de gestión requeridos por la Gerencia.
  • Recibir la documentación de las diversas áreas de la unidad para la aprobación de la Gerencia.
  • Mantener organizada la documentación de la Gerencia.
  • Emitir comunicados oficiales a la organización.
  • Coordinar con las áreas entregables a Gerencia.
  • Asistir a los gerentes y las visitas de gerencia que ingresan a la unidad minera.
  • Llevar el control de la programación de uso de la sala de reuniones y verificar el estadoo de los equipos multimedia.

ASISTENTE DE LOGISTICA

Requisitos:

  • Carrera de Ingeniería Industrial o Administración.
  • Conocimiento de Office (principalmente Excel).
  • Experiencia con operación de concentrados.

JEFE DE GUARDIA MINA

Requisitos:

  • Ing. de Minas titulado y colegiado.
  • Deseable Maestría en Minería Sostenible y Gestión de Operaciones Mineras.
  • Experiencia en monitoreo de parámetros de actividades de una operación a tajo abierto, en la posición o afines, no menor a 03 años.
  • Conocimientos sólidos en herramientas de gestión de seguridad, medio amiente y KPIs operacionales.
  • Disponibilidad para trabajar bajo sistema 14×7 en UM ubicada en Cerro de Pasco.

SUPERVISOR DE MANTENIMIENTO MECANICO

Experiencia profesional:

  • Ingeniero Colegiado en Mecánica (Indispensable)
  • Experiencia mínima en la industria de 3 años.
  • Experiencia realizando trabajos en mantenimiento de línea en procesos productivos industriales y equipamiento mecánicos de la industria minera.
  • Conocimientos en mecánicos, proceos de soldadura, lubricación.
  • Conocimiento en Mantenimiento Predictivo, Herramientas de Análisis de Falla, Metodología six sigma, Kaisen, Mejora continua, RCM.
  • Manejo de MS Office a nivel intermedio.
  • Conocimiento de SAP.

JEFE DE PLANEAMIENTO FINANCIERO

Requisitos:

  • Experiencia profesional: 4 años en cargos similares
  • Conocimientos específicos: Conocimientos de Finanzas corporativas, Contabilidad financiera y de costos, Planeamiento estratégico, Normas tributarias, Conocimiento de análisis de inversiones y proyectos, entendimiento de los procesos productivos. Conocimiento de SAP.
  • Carrera: Licenciado en Administración, Contabilidad, Ingeniero Industrial u otras afines
  • Idioma: Portugues (requerido) Ingles (deseable)

JEFE DE SELECCIÓN, CAPACITACIÓN Y DESARROLLO

Requisitos:

  • Profesional colegiado en Psicología, administración, ingeniería industrial o carrera afín.
  • Experiencia mínima 05 años liderando equipos en el área de Selección, Capacitación y Desarrollo.
  • Experiencia en Gestión del Talento, Gestión del Conocimiento, Evaluación de Desempeño y clima laboral.
  • Conocimientos en Gestión de costos y presupuesto.
  • Manejo de Indicadores de gestión de área.
  • Conocimiento de SAP.
  • Competencias: Comunicación efectiva a todo nivel, Gestión de Personas, Liderazgo por influencia, Planificación y Orientación al logro.

ANALISTA DE COSTOS

Perfil:

  • Profesional de Ingeniería Industrial, Economía, Administración o afines.
  • 03 años de experiencia en funciones similares
  • Conocimientos en software (Excel Intermedio-Avanzado, Office, Proyect)
  • Manejo de SAP-PM (Nivel Intermedio)

ANALISTA DE CONTROL INTERNO

Requisitos:

  • Profesional con experiencia en área de control interno o auditoría interna en empresas del sector o de empresas de consultoría.
  • Formación Profesional en Ingeniería de Sistemas o afines.
  • Experiencia requerida en SAP GRC10.
  • Experiencia en gestión de riesgos de accesos y perfiles de usuario SAP.
  • Conocimientos a nivel de usuario en módulos de SAP.
  • Conocimientos de metodología de gestión de proyectos de sistemas de información.
  • Experiencia en análisis, diseño y programación de sistemas, utilizando VBA.
  • Disponibilidad para viajes nacionales e internacionales.
  • Deseable experiencia en el entorno de Certificación SOX o COBIT.
  • Conocimiento de Inglés intermedio.

SUPERVISOR DE MANTENIMIENTO

Perfil:

  • Ingeniería Mecánica, Eléctrica o Ingeniería Electro-Mecánico.
  • 02 años de experiencia en funciones similares
  • Conocimientos en software (Excel Intermedio-Avanzado, Office, Proyect)

OPERADOR DE PRODUCCIÓN

Requisitos:

  • Secundaria completa o Estudios Técnicos truncos.
  • Dispnibilidad para realizar turnos rotativos (descanso rotativo un día a la semana) y trabajar en Cajamarquilla.
  • Experiencia de 1 año en plantas industriales similares: minería, siderúrgica, fundiciones.

ESPECIALISTA DE INGENIERÍA DE MANTENIMIENTO

Perfil:

  • Ingeniería Mecánica, Eléctrica o Ingeniería Electro-Mecánico.
  • 04 años de experiencia en funciones similares
  • Conocimientos en software (Excel Intermedio-Avanzado, Office, Proyect)

TÉCNICO ELECTRICISTA

Perfil:

  • 03 años de experiencia en plantas industriales, trabajos de instalación y mantenimiento de equipos elétricos.
  • Técnico Electricista o Electrónico Industrial Egresado
  • Conocimientos de electricidad industrial, máquinas eléctricas, CCMs inteligentes, VFDs y SS, sistemas eléctricos de baja tensión, tableros de control de motores, lecturalde planos, instrumentación básica.
  • Conocimientos de diagnóstico de fallas y reparación de Variadores de Frecuencia y Soft Starter.

[REVISA LA CONVOCATORIA COMPLETA AQUÍ]

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